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招聘职位 所属部门 工作地点
  • 2017-05-08 质量审核专员-标准管理部

    标准管理部

    职位描述:岗位职责:1、综合管理制度建设和维护; 2、综合质量体系文件管理; 3、质量、环境及职业健康体系维护; 4、组织公司综合质量管理体系/IOSA内审的策划和实施; 5、组织对公司综合质量体系内审员的培养和聘任; 6、组织公司综合质量管理体系管理评审的准备和后续工作; 7、组织公司航站代理业务审核工作。岗位要求:1、本科及以上,英语四级425分及以上,1年相关工作经验;2、熟悉办公软件使用,熟悉办公设备使用,熟悉计算机网络相关知识,了解公文写作规范;3、了解航空公司日常生产运行和经营管理的主要业务流程,具备良好的沟通和协调能力,具备良好的公文写作和文字表达能力;4、了解民航相关基础知识;熟悉ISO9001/ISO14001/OHSAS18001体系标准。

    申请职位

  • 2017-05-08 地面操作标准专员-标准管理部

    标准管理部

    职位描述:岗位职责:1、组织制定公司旅客运输标准,地面操作标准,贯彻CAAC规章、ICAO 标准以及IOSA 标准 ,保证公司相关运行标准满足CAAC、ICAO 以及IATA 的标准要求;2、组织并承担《航站运行手册》、《航站代理管理手册》、《地面服务手册》、《国内客运手册》、《国际客运手册》的动态管理,包括手册的编写、修改、审核、报批和分发工作,负责公司其他运行手册中旅客运输标准,地面操作标准的审核工作;3、向运行部门提供有关手册的咨询和培训;4、组织和研究解决公司旅客运输、地面操作有关问题;5、参与CAAC 组织的旅客运输、地面操作标准研究;6、组织研究并引入国际(ICAO、IATA、FAA、EASA 等)标准,完善公司旅客运输、地面操作标准体系;7、承担地面代理协议中有关旅客运输、地面操作内容的审查;8、跟踪研究CCAR121部、IOSA标准中有关旅客运输、地面操作标准的持续符合性维护;9、负责旅客运输、地面操作标准等文件资料的收集整理;10、与局方就旅客运输、地面操作标准事宜进行协调和联络。岗位要求:1、本科及以上,英语四级425分及以上;2、熟悉办公软件使用;熟悉办公设备使用;熟悉公文写作规范;3、了解公司手册标准的编写原则与管理流程; 4、具备分析、解决相关问题的能力; 5、良好的文字表达能力;6、两年相关工作经验。

    申请职位

  • 2017-05-08 质量审核工程师-标准管理部

    标准管理部

    职位描述:岗位职责:1、编写发布年度质量内审实施方案,跟进各审核组的审核进度; 2、负责编写和发布年度公司质量内审报告;3、组织制定公司年度航站代理业务审核计划;4、按照年度审核计划、组织开展航站代理业务现场审核。跟进审核发现问题整改,编写审核报告;5、监控各业务单位年度航站代理业务审核情况;6、根据IOSA复审安排,制定公司IOSA内审计划;7、汇总审核发现问题,形成内审报告,并监控各项问题的整改情况;8、参与IOSA审计机构对公司现场审核的迎审工作;9、负责公司兼职内审员的培养和管理工作;10、对公司各生产运行部门质量管理活动进行督导。岗位要求:1、本科及以上学历,英语四级425分及以上,1年相关工作经验,持有飞行或签派或维修的上岗资质证书或执照;2、了解民航法规及运行规章;3、了解ICAO、IATA等机构运行管理标准;4、了解IOSA、SMS和三标体系标准;5、了解公司运行标准、运行手册的编写原则与管理流程;6、具备发现、分析和解决公司日常运行中工作中实际问题的组织能力以及团队合作、协调沟通能力;7、口头和文字表达能力强;8、熟悉办公软件使用;熟悉办公设备的使用;熟悉公文写作规范。

    申请职位

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